この21世紀に履歴書が手書きとかありえねーよ!
パソコンで作れば時間もかからないし、綺麗にできるし、良いことづくしだろ。
絶対に手書きにしといた方がいいよ
以下現場と役員がきっちり分業されてる大手や一流企業なことが前提な
正直現場に近い層だけなら手書きには人格がどうとかは一切気にしてない
こいつらが気にしてるのはたった3点
仕事を任せられるか、能力があるか、すぐ辞めないかだけだ
つまり「今、ここで」という視点しか無いのだよ
こういう連中には簡潔明瞭で癖のない報告書のような履歴書・職務経歴書の方がいい
これに対して意思決定層は今現在のことや書いてある事実だけを鵜呑みにしない
むしろそういうのを疑うのが仕事だ
日々上がってくる報告から抽象的な要素や不確定な情報から
リスクを取って会社の方針を判断することが日課になってるから当然と言える
こういう思考をしている連中にWordで作った履歴書や経歴書なんて見せてもすぐ眠くなって
何百枚と目を通すドキュメントの内のワノブゼムになるだけ
手書きにはパワーがある
何を非論理的な…と思うかもしれんが、人間そんなものなのだ
だって考えてみ?
こいつらは飛行機や車の中で眠い目こすりながら右から左に目を通してるんだぞ?
お前の書類もそのついでに見てるということを忘れちゃいかん
役員レベルの多忙なエグゼクティブを動かすには、
こっちも相当気合入れなきゃならんのは当然と思え
言っていることがよく分からんw
履歴書・経歴書は面倒臭くても手書きにしろ
役員は手書きじゃなきゃ見ないと思え
来て貰ってなんかできりゃラッキーとしか思ってない奴らに
何をだそうが結局は同じ。
精神論語るような現場では、長続きしないだろうから
履歴書も職務経歴書もパソコンで作成してた
さすがに署名は手書きにしてたけど
パソコンだろうが手書きだろうが、
同じ内容を記すのだから、書類に無駄な時間かけなくてもいいでしょ
ハロワの職員に相談した時なんか、
写真すらデジカメで撮影したものでいいとか言ってたぞw
だから、何でそうなるのか?その理由が不明なんだよw
手書きしか受け付けないのに、お前自身は手描きじゃないのかよwww
だから上で書いただろ
役員は忙しいから短時間で熱意が伝わるインパクトを与えないといけないからだ
相手は車や飛行機に乗って移動中の疲れてる合間に履歴書を見てると思え
だからお仕事モードで右から左にスルーしそうなリズムを無理矢理止めなきゃいけない
手書きでびっしり細かい字で書かれたノート見ると良くも悪くもインパクトあるだろ?
それと同じこと
手書きってのはパワーがあるんだよ
字が上手く見えるしね
それを壊すことはそれがどれだけ有益でも避ける傾向にある。
手書きでしか履歴書が作れなかった時代の伝統が、
手書きの必要のなくなった今でも残っているのはそれが理由だろう。
絶対に手書きにしといた方がいいよ
もらう側の立場になってみればわかるよ
年賀状も一言手書きでメッセージが書かれてるだけで全然印象が違うのと一緒
中身と顔
熱意はわかるが効率悪いのに無駄に一生懸命なタイプなイメージ。
手書きだろうが印刷だろうが当落の決定打になることはないが、まー色んな採用担当がいるってこった。
手書きだろうがpc作成だろうがこういう難癖つけられたらおしまいだな
企業は採用する理由でなく落とす理由を
見つけてると聞いたことがあるが本当だったらしいw
職業訓練で添削してもらってたけど、更に職安で添削してもらおうと持って行ったらよく出来てるが履歴書は手書きが基本と言われた
内定ポンポン貰ってる友達はいつも手書き(すぐ辞めるけど)
悪いことは言わないから手書きにしとけ
業界は関係無い
ITで選考に携わってるけど手書きの奴みたことないわw もし手書きだったらスキルをすごく怪しむと思う。
なんだそれwwなんかカレーライスをスプーンで食べてるやつを見て、
あいつ箸使えないんじゃね?
っていってるみたいなもんだな。
でもそんな企業こっちから願い下げでいいじゃん
なので手鍵でもPCでもどっちでもいい
履歴書とかw
で入社したらパソコン使えない営業を採用してしまったよ
年収2000万でも書くよ
学歴も経歴も知られて居ても採用の正式書類
これが提出されないと連絡先も分らない
手書きだwordだなんてレベルじゃなく
自社webフォームからのエントリーのみとか
完全に画一されたフォーマットで
純粋に必要な情報を拾えるような仕組みになってきてるよ
だーら、それは採用決まってからの書類でしょ
外資なんてほとんどメール送付だからな
優良企業もほとんどウェブエントリーが主だし
もう面接時に履歴書持って来いという企業も減ってきてる
ちゃんと面接時に履歴書を持参する
徹底して職務経歴書だけだったな。
経歴書は聞かないと分らないだけだ
履歴書の学歴や社歴に興味が無いわけでは無い
実際そうなんだろうな
見れば分かる程度の情報しか載ってないのだから、
手書きだろうがPCだろうが関係ない気がする。
ってか履歴書としては入社時に持参でそもそもまだ出してないがw
丁寧に書こうとしたのかが大事
あと、こないだ初めて英語でレジュメ書いたけど、あんまり楽なんでビビった。
生年月日不要、写真不要、書きたくないこと書かなくてOK。職歴は年単位。むろんパソコン。
履歴書のつもりで書いてたら、外資系は受からないよ。
面接官に「頑張って手書きにされたんですね」って言われた
でも落ちた
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